RDL 6/2024 (artigo 24), modificado polo RDL 7/2024. Medidas para os traballadores por conta propia en resposta aos danos causados pola DANA

A aqueles traballadores que:

• Conten coa cobertura de cesamento de actividade. Para acceder á prestación non cumprirá o requisito de ter 12 meses de cotización á continxencia de cesamento de actividade, pero si se debe optar por cubrir a continxencia de cesamento de actividade.

• Cesasen total ou parcialmente na actividade que realizaban por conta propia, xa sexa de forma temporal ou definitiva, como consecuencia dos danos sufridos pola DINA. O cesamento total da actividade debe ser consecuencia directa e inmediata dos danos sufridos pola DANA entre o 28 de outubro e o 4 de novembro e sempre que a actividade profesional se exercese nalgún dos municipios listaxes no anexo do Real decreto-lei 6/2024, do 5 de novembro.

Os requisitos de acceso á prestación son os propios da prestación ordinaria de cesamento de actividade, pero cos axustes e condicións que establece o art. 24 do Real decreto-lei 6/2024, do 5 de novembro.

Contemplando os devanditos axustes, os requisitos de acceso á prestación serían os seguintes: 

1. Estar dado de alta no Réxime Especial no momento de producirse o feito causante. É dicir, na data en que se produciu o sinistro, como consecuencia da DANA, que motiva o cesamento definitivo na actividade profesional (que debe acontecer entre o 28 de outubro de 2024 e o 4 de novembro de 2024).
2. Ter concertada a cobertura de cesamento de actividade.
3. Acreditar a causa legal de cesamento por “forza maior” conforme establece o art. 24 do Real decreto-lei 6/2024, do 5 de novembro. É dicir, que exista un cesamento total ou parcial da actividade e que tal cesamento sexa consecuencia directa e inmediata dos danos sufridos pola DINA entre o 28 de outubro e o 4 de novembro e sempre que a actividade profesional se exercese nalgún dos municipios listados no anexo do Real decreto-lei 6/2024, do 5 de novembro.
4. No caso de que o cesamento na actividade profesional sexa definitivo:

• Causar baixa no Réxime Especial, subscribir o acordo de actividade (art. 3 da Lei 3/2023, do 28 de febreiro, de Emprego) e acreditar activa dispoñibilidade para a reincorporación ao mercado de traballo a través das actividades formativas, de orientación profesional e de promoción da actividade emprendedora ás que poida convocarlle o servizo público de emprego da correspondente Comunidade Autónoma, ou se é o caso o Instituto Social da Mariña.
• Presentar a solicitude de baixa no Censo tributario de empresarios, profesionais e retedores e a baixa no Réxime Especial da Seguridade Social en que estivese encadrado o solicitante. No caso de que a actividade requirise o outorgamento de autorizacións ou licenzas administrativas, acompañarase a comunicación de solicitude da baixa correspondente e, se é o caso, a concesión desta, ou ben o acordo da súa retirada.
• Non cumprir a idade ordinaria para causar dereito á pensión contributiva de xubilación, non sendo que o traballador non tivese acreditado o período de cotización requirido para iso.

5. No caso de que cesamento na actividade profesional sexa temporal, non causar baixa no Réxime Especial.
6. No caso de que o cesamento na actividade sexa parcial, esixirase acreditar que se produciu unha caída de ingresos do 75% da actividade con respecto ao mesmo período do ano anterior e que os ingresos mensuais non alcancen o salario mínimo interprofesional ou o importe da base de cotización pola que cotizaba (se esta fose inferior).
7. Estar ao corrente de pagamento das cotizacións ao Réxime Especial (en caso contrario, a Mutua convidará a pórse ao corrente, no prazo improrrogable de 30 días).
8. En caso de ter traballadores a cargo, deberá estar ao corrente de todas as obrigas laborais e de Seguridade Social cos seus traballadores.

Esta prestación consta das seguintes axudas económicas:

1. En caso de cesamento total da actividade (temporal ou definitivo): O aboamento dunha prestación económica cuxa contía se calculará aplicando o 70% da media das bases polas que se cotizase durante os 12 meses continuados e inmediatamente anteriores á situación legal de cesamento, coa aplicación dos topes máximos e mínimos calculados sobre o IPREM en función do número de fillos a cargo.
2. En caso de cesamento parcial da actividade: O aboamento dunha prestación económica cuxa contía se calculará aplicando o 50% da media das bases polas que se cotizase durante os 12 meses continuados e inmediatamente anteriores á situación legal de cesamento (sen aplicar topes máximos e mínimos do IPREM).

A prestación de cesamento de actividade por forza maior, en calquera das súas modalidades, poderá ser percibida ata o 31 de xaneiro de 2025.

O artigo 24 do Real decreto-lei 6/2024, do 5 de novembro, establece que para acceder á prestación se considera cumprido o período mínimo de cotización de 12 meses anteriores á situación legal de cesamento de actividade e non computa para os efectos de consumir os períodos máximos de prestación en caso de solicitude de futuras prestacións de cesamento ordinario de actividade.

Esta prestación é incompatible con:

• Calquera outra prestación da Seguridade Social que se viñese percibindo ou empécese a percibir, non sendo que a mesma fóra compatible coa actividade por conta propia.
• A realización de calquera outro traballo por conta propia.
• A realización de traballos por conta allea iniciados con posterioridade ao nacemento do dereito da prestación por cesamento de actividade.

En cambio, si será compatible cos traballos por conta allea que se viñesen realizando con anterioridade ao inicio da devindicación da prestación por cesamento de actividade, desde que da suma da retribución mensual media dos últimos catro meses inmediatamente anteriores ao nacemento do dereito e a prestación por cesamento de actividade, resulte unha cantidade media mensual inferior ao importe do salario mínimo interprofesional vixente no momento do nacemento do dereito.

• Percibir axudas por paralización da frota.

Serán causa de extinción da prestación:

• Acadar a duración máxima prevista para a prestación.
• No suposto de que o cesamento na actividade sexa definitiva, o cumprimento da idade ordinaria e do resto de requisitos para acceder á prestación de xubilación.
• No suposto de que se solicitase o cesamento de actividade temporal, a baixa no Réxime Especial.
• O falecemento do beneficiario.

Esta prestación poderá solicitarse ata o 31 de decembro de 2024, recoñecendose o dereito, con carácter provisional, desde o 29 de outubro de 2024.

As solicitudes presentadas con posterioridade ao 31 de decembro de 2024, tamén se recoñecerán, con carácter provisional, desde o 29 de outubro de 2024, pero descontarán do período de percepción os días que transcorresen entre a data en que debería haberse presentado a solicitude (31/12/2024) e a data en que se presentou.

En calquera caso, aínda que non dispoña de documentación acreditativa da súa identidade, sempre poderá solicitar a prestación para non perder o dereito á mesma.

Dadas as circunstancias excepcionais que se produciron por causa dos devastadores efectos da DANA, vaise a facilitar o acceso á prestación coa mínima información necesaria que permita garantir que o aboamento desta realizarase a favor da persoa que ostenta o título da actividade que cesou (aínda que non poida presentar todos os documentos acreditativos da súa identidade).

Neste sentido, poderemos recoñecer e aboar a prestación cando se achegue:

• Formulario de solicitude e declaración responsable.
• Modelo 145 de comunicación de datos do pagador (IRPF) a excepción do País Vasco e Navarra.
• Xustificante de titularidade ou cotitulariedade bancaria.
• Fotocopia do Documento de Identidade (DNI-NIE-TIE) ou Pasaporte, (por ambas as dúas caras), en caso de dispor dela.

En calquera outro suposto, non poderemos recoñecer e aboar a prestación. No seu lugar, solicitarémoslle que achegue documentación acreditativa que permita verificar a súa identidade e paralizaremos a resolución da súa solicitude de prestación para que non perda o dereito á mesma.

Pomos á súa disposición a vía dixital que lle facilitará e guiará na súa solicitude.

Poderá optar por ela aínda cando non sexa persoa usuaria registrade do noso portal.

As datas inicialmente previstas para ordenar o pagamento (*) destas prestacións son:

• 29 de novembro.
• 30 de decembro.
• 30 de xaneiro.

(*) Teña en conta que adoitan pasar 1 ou 2 días entre que a mutua emite a orde de pagamento e o seu banco fai efectivo o cobramento.