Suport en la internacionalització de les empreses
La globalització dels mercats empeny les empreses espanyoles a abordar projectes en tercers països. Això implica molt sovint desplaçar persones treballadores pròpies fora d'Espanya.
Mutua Universal ajuda les empreses associades en els processos que impliquen la internacionalització i la mobilitat dels treballadors protegits aportant informació i instruments en matèria de:
Com s'ha d'actuar en cas d'accident fora d'Espanya?
Accedeix a la normativa internacional
Nou servei per als treballadors desplaçats per obtenir el formulari PDA1
Mitjançant el sistema RED, com a novetat es pot presentar una sol·licitud de reconeixement del manteniment de la legislació espanyola en els desplaçaments temporals de treballadors a països de la Unió Europea, de l'Espai Econòmic Europeu (Liechtenstein, Islàndia i Noruega), Suïssa i el Regne Unit (inclòs Gibraltar).
La sol·licitud es pot presentar tant per a desplaçaments de treballadors per compte aliè com per a desplaçament de treballadors per compte pròpia inclosos en el Règim Especial de Treballadors Autònoms. Aquest servei està disponible exclusivament en modalitat en línia. Presentada la sol·licitud es podrà obtenir, si concorren els requisits per a això, el formulari PDA1 (o, si escau, l'ÉS-UK (GIB) per als desplaçaments a Gibraltar). Aquest formulari es posarà a disposició de l'empresa o, si escau, el treballador autònom, l'endemà de la seva petició, mitjançant de notificació en la Seu Electrònica de la Seguretat Social.
Es podrà sol·licitar a través d'aquest servei els desplaçaments dels treballadors per compte d'altri (inclosos els funcionaris) o per compte propi o aliè, que es trobin en alguna de les següents situacions:
- Desplaçaments inicials de treballadors a països de la Unió Europea, Liechtenstein, Islàndia, Noruega i Suïssa, a l'empara dels Reglaments de la Unió Europea.
- Desplaçaments inicials de treballadors al Regne Unit en aplicació de l'Acord de Comerç i Cooperació entre la Unió Europea i el Regne Unit.
- Desplaçaments inicials de treballadors a Gibraltar en aplicació del Reial decret Llei 38/2020. Es consideren desplaçaments inicials, a aquests efectes, aquells que de manera continuada o mitjançant prorrogues consecutives, no superin el període màxim de 24 mesos, així com els següents:
- Els desplaçaments dels treballadors del mar, i
- Els desplaçaments dels tripulants d'empreses de transport aeri que tinguin la seva base a Espanya, i
- Els desplaçaments de la majoria dels supòsits de treballadors per compte d'altri o pròpia que exerceixen la seva activitat en dos o més països (exclòs el territori de Gibraltar), i resideixen a Espanya, on fan una part substancial de la seva activitat.
Sol·licituds de desplaçament que no poden ser presentades a través del nou servei
No es podrà sol·licitar a través d'aquest servei i, per tant, hauran de sol·licitar-se a través de l'actual servei en la Seu Electrònica de la Seguretat Social, els següents desplaçaments:
- Desplaçaments a l'empara dels Reglaments de la Unió Europea, l'Acord de Comerç i Cooperació entre la Unió Europea i el Regne Unit i del Reial Decret llei 38/2020 en el cas de Gibraltar: a. Pel que fa a treballadors no inclosos a sistema RED. b. Pel que fa a treballadors del qual període total de desplaçament al país de destí sigui superior a 24 mesos.
- Desplaçaments a l'empara d'uns altres Convenis Internacionals Bilaterals o Multilaterals per a tota mena d'empreses i treballadors.
- Desplaçaments de professionals taurins
- Desplaçament de treballadors inclosos en el Sistema Especial per a Empleats de Llar.