Mutua Universal crea noves eines per ajudar en la gestió de l'absentisme
Mutua Universal ofereix a les seves empreses asociades i col·laboradors professionals un sistema de gestió integral de l'absentisme per a la detecció, anàlisi i aplicació de mesures per tal de disminuir el seu absentisme, dotant-les de noves eines.
Aquesta sèrie de noves eines de Mutua Universal consta d'una check list d'avaluació sobre absentisme perquè d'una manera ràpida puguin integrar les seves dades i conèixer si es troben davant una situació d'absentisme en l'empresa; un informe d'absentisme compost per una sèrie d'indicadors on podran veure la situació de l'empresa respecte a anys i períodes anteriors, per tal d'analitzar l'evolució de l'absentisme i diagnosticar les seves causes; i una metodologia de treball i propostes de millora que facilitaran l'elaboració d'un pla d'actuació a mida davant l'absentisme.
Aquest portal permetrà a la mútua millorar el servei que presta a gairebé 160.000 empreses associades i més d'11.000 col·laboradors que, en la zona d'accés exclusiu per a associats, trobaran un nou espai específic amb les noves eines per gestionar de forma integral el seu absentisme.
La importància d'una gestió eficaç de l'absentisme en les empreses
L'absentisme laboral genera alts costos per a l'empresa i afecta la productivitat. Gestionar l'absentisme és complex i requereix una detallada anàlisi dels seus indicadors, tipus i causes per conèixer el mapa de situació en cada empresa i poder actuar de manera eficaç. Per a una gestió integral de l'absentisme s'han de dissenyar accions que promoguin una empresa saludable i sostenible ja que aquestes incidiran directament en la motivació i el compromís dels empleats. Una empresa que gestiona el seu absentisme està a més aplicant una sèrie de mesures i millores en la seva actuació que comporten de forma inherent un increment de la seva productivitat i competitivitat.