Mutua Universal presenta l'Observatori de la Dona Treballadora al Parlament Europeu
Mutua Universal ha presentat la VII edició de l'Observatori de la Dona Treballadora al Parlament Europeu en el marc de la Setmana Europea de la Igualtat de Gènere 2024. Aquest estudi, realitzat anualment en col·laboració amb la Fundació Persones i Empreses, analitza l'activitat i presència de la dona a l'entorn laboral en qüestions com l'ocupació, el teletreball o la bretxa salarial, entre altres aspectes.
Segons les dades del VII Observatori de la Dona Treballadora, que ha comparat les condicions de treball de les dones a Espanya amb les xifres europees, el 2023 la taxa d'atur de la dona a Espanya (13,5) va ser la segona major taxa de tots els països de la Comunitat Europea, només darrera de Grècia.
Malgrat que a Espanya les dones superen als homes en estudis superiors (54,5% davant 45,5%), el percentatge de dones directives el 2023 va ser del 34,7%, davant el 65,3% d'homes. Això situa a Espanya en la setzena posició dels països de la Comunitat Europea, rànquing que encapçala Suècia amb un 44,3%.
Pel que fa a la bretxa salarial entre homes i dones es refereix, durant 2022 va ser del 17,1% a Espanya, fet que suposa una diferència de sou brut anual de 5.022 euros. Segons els criteris d'Eurostat, Espanya ocupa la vuitena posició, amb una millora significativa en els últims anys respecte a la mitjana europea.
La presentació del VII Observatori de la Dona Treballadora de Mutua Universal va comptar amb la participació de l'eurodiputada i vicepresidenta de la Comissió de Drets de les Dones i Igualtat de Gènere, Rosa Estaràs, qui va posar en valor "l'esforç de Mutua Universal en un projecte tan significatiu per a visibilizar els avenços de la dona a la feina " i va ressaltar "la necessitat d'un canvi estructural en les polítiques laborals".
Per part de Mutua Universal, van participar en la jornada Susana Mato, directora de Relacions Institucionals i Responsabilitat Social Corporativa de l'entitat, que va subratllar "la importància de la investigació en matèria de gènere" i Francesc Rodríguez Sojo, director de l'Oficina d'Estudis i Anàlisi Corporatives de Mutua Universal.
Visió Europea: Benestar emocional i Dona treballadora
Per finalitzar l'acte es va dur a terme un col·loqui en què destacades professionals líders en els seus respectius camps de treball com a María Iglesia, cap de la Unitat de la Direcció General de Treball, Afers Socials i Inclusió de la Comissió Europea; Isabel Romero de Lucas, responsable d'Igualtat de les Forces Armades; o Vall Díez, presidenta de la Comissió d'Igualtat i Diversitat de la CEOE i directora general de Stanpa, van aportar la seva visió basada en experiències personals amb l'objectiu d'aportar valor per assolir la igualtat de gènere.
VII Observatori de la Dona Treballadora de Mutua Universal