Gonvarri, empresa guanyadora dels premis Innovació i Salut de Mutua Universal 2015
Innovació en l'entorn de treball en benefici de les persones, el principal objectiu d'aquests guardons
Mutua Universal, mútua col·laboradora amb la Seguretat Social, ha lliurat aquest dimecres els Premis Innovació i Salut de Mutua Universal 2015. La finalitat ha estat reconèixer, distingir i premiar la tasca d'aquelles empreses que han demostrat un alt compromís en el desenvolupament i la promoció d'entorns de treball segurs i saludables.
Gonvarri ha estat l'empresa premiada i DXD IT Applications & IT Solutions, l'empresa finalista
Per la seva creativitat en la integració de la prevenció de riscos en l'empresa, la companyia guardonada ha estat Gonvarri, firma especialitzada en la transformació de l'acer. El premi ha estat concedit pel desenvolupament d'un lipdub sobre seguretat, una eina de divulgació l'objectiu de la qual ha consistit a comunicar les diverses normes i consells de prevenció de riscos laborals de manera divertida en la mateixa organització.
DXD Applications & IT Solutions ha estat la companyia finalista per haver desenvolupat un programa orientat a implantar la medicina del treball predictiva en l'entorn laboral mitjançant l'aplicació de tècniques genòmiques. Amb aquest sistema, aconsegueixen una atenció molt més individualitzada, detectant factors de risc i malalties de manera més eficaç.
En la categoria ‘Mencions especials’ s'ha reconegut el treball d'unes altres entitats com Grups Electrògens Europa, per la seva visió integral de la promoció de la salut en la gestió dels Recursos Humans; Aluminis Cortizo, pel seu compromís en la reducció i minimització del soroll; Cosentino, per la integració de clients i proveïdors en la Prevenció de Riscos Laborals; Siderúrgica Sevillana, per la seva campanya per a la promoció de la Salut a la feina; i Hewlett Packard Subcontractació (Hewlett Packard Enterprises), pel seu esforç en el control de factors de risc relacionats amb malalties comunes. Finalment, s'han lliurat dos reconeixements per la seva tasca en salut i prevenció a les empreses Pronisa Àvila i Construccions Sarrión.
L'esdeveniment ha comptat amb una important presència institucional, encapçalada per Tomás Burgos, secretari de l'Estat de Seguretat Social juntament amb Rafael Barberá, Director General d'Ordenació de la Seguretat Social; Manuel Rodríguez, Interventor General de la Seguretat Social; i Lourdes Meléndez, Subdirectora General d'Entitats Col·laboradores de la Seguretat Social. A l'acte va assistir com a ponent convidat el Doctor Julián Pérez-Villacastín, Director de l'Institut Cardiovascular de l'Hospital Clínic San Carlos de Madrid, professor en la Universitat Complutense de Madrid, membre del Comitè d'Acreditació de la Societat Europea de Cardiologia i col·laborador de l'Associació Espanya Salut. El Doctor Villacastín està considerat com un dels referents actuals en cardiologia a l'àmbit nacional i internacional.
Abans de procedir a l'entrega dels premis, els presents van tenir l'oportunitat d'escoltar l'exposició de Tomás Burgos centrada en els reptes de futur de la Seguretat Social. En paraules de Burgos, les empreses han d'aprendre a gestionar amb major eficàcia i intensitat la factor edat en les seves estructures. Per això, va destacar la importància de compatibilitzar el salari i la pensió, arribat el moment de la jubilació, que deixarà de ser una excepció per convertir-se en una situació habitual. En aquest mateix sentit, el Doctor Pérez-Villacastín va destacar en la seva ponència que un dels principals problemes de salut amb que es troba el nostre país és l'envelliment de la població. “Els avenços mèdics estan augmentant l'esperança de vida de les persones i això està canviant l'actitud dels metges i tot el sistema. Es fa necessari que aquests anys de vida que estem guanyant siguin, a més, anys de vida saludables. Per aquesta raó, és tan important el control dels factors de risc com són la hipertensió, el colesterol elevat, el tabaquisme i l'obesitat”. El Doctor va continuar recalcant en la importància de la prevenció i promoció de la salut cardiovascular, perquè “prevenir la salut cardiovascular és prevenir la salut en general”.
El Doctor Pérez-Villacastín va fer referència a la importància de programes com el Codi Infart i les ciutats cardioprotegidas, programes impulsats per l'Associació Espanya Salut i en què també participen els centres assistencials de Mutua Universal. Aquests programes estan dissenyats per agilitzar l'assistència als ciutadans a què sobrevé una parada cardiorespiratòria, per disminuir la mortalitat i les seqüeles, mitjançant una estreta coordinació dels serveis d'emergència, urgències hospitalàries, serveis de cardiologia i centres de salut, ubicant punts amb desfibril·ladors públics. El Doctor va fer especial èmfasi en què “aquests desfibril·ladors són fàcils d'utilitzar i que seguint les instruccions que van dictant, qualsevol persona pot salvar una vida”.
En representació de Mutua Universal ha assistit el President Juan Echeverría Puig, qui ha donat la benvinguda a l'acte i Juan Antonio Güell Ubillos, Director Gerent de l'entitat.
Amb aquests premis, Mutua Universal reafirma el seu compromís amb la promoció d'accions que suposen la millora de la qualitat de vida i la salut dels treballadors.