Plan Estrategikoa 2021-2024
“Pertsonen Mutua. Aritzen gara berritzen”

Plana pertsonei kokatzen dituzte egitura lau zutarri estrategikotan, Universal Mutuaren jarduera guztien zentroan. Bajo el goiburu “Pertsonen Mutua. Aritzen gara berritzen”, bere xede orokorra osasuna eta digitalizazioa gizatiartu da interes-taldeetako bakoitzerako pertsonalizatutako zerbitzuen bidez eta horiekin Erakundea lotzen da.

Pertsonalizatutako medikuntza eta mutualistei erabateko balioaren proposamena; Eraldaketa digitalaren azelerazioa; Osasun eta Gizarte Segurantzaren Sistemaren agente aktiboak: eta erdiratutako Kultura pertsonetan zutarri nagusiak dira. Helburu orokorren artean asistentziazko eredu baten garapena nabarmentzen dute leuntzean eta pertsonalizazioan oinarritutakoa, harreman digitalaren bultzada interes-taldeekin, Erakundearen alderdi bereizgarrien balioan ipinitakoa (gardentasuna eta ona gobernua, iraunkortasuna, administrazioekin eta sektorearekin lankidetza) eta. azken urteotan hasitako kultura korporatiboaren ereduaren eboluzioa

Ekintza hauek kudeaketan entitate laguntzaile bat izateko Universal Mutuaren bokazioan ere sakontzen dute enpresa eta langileen erabateko osasunaren babestutakoak eta halaber sistemaren iraunkortasunean.

2021-2024. Plan Estrategikoaren definizioa elkarlaneko metodologia berri batetik aurrera egin da eta bizkorra, Universal Mutuaren talentu berria balioan jartzen du. Alde batetik, langileek hezitako talde batek erakundearen gaztea gehiago sektorearen eboluzioaren lerro handiak aztertu zituen, jantzi luzez ardatz estrategikoak ezartzeko asmoz epea (“2030eko ikuskaria”). Ondorena, lantaldeak osatu zuten estrategia berriaren proiektuak definitu zituzten proiektuetara orientatutako metodologia baten bidez.