Mutua Universal reconoce a las empresas comprometidas con el desarrollo y promoción de entornos de trabajo más seguros y saludables

Publicado el: 23/03/2018
Mutua Universal reconoce a las empresas comprometidas con el desarrollo y promoción de entornos de trabajo más seguros y saludables
Empresas premiadas en la III Edición

Mutua Universal hizo ayer entrega en el Casino de Madrid los Premios Innovación y Salud de Mutua Universal. Estos galardones, que llegan a su tercera edición, reconocen y distinguen la labor de aquellas empresas que han demostrado su compromiso para innovar en el desarrollo de entornos de trabajo más seguros y saludables.

Ganadores

Ganadores. Mecanizados Luna Gregorio (PYME) y  Grupo Antolín RyA (Gran Empresa)

El ganador en la categoría Gran Empresa ha sido el Grupo ANTOLIN RyA, la fábrica del Grupo Antolín en Valladolid, por la implantación del “proyecto INMENSA”, proyecto integral de mejora en seguridad y salud laboral, que engloba todas las disciplinas de aplicación en prevención de riesgos laborales, incluyendo mejoras en seguridad, higiene, ergonomía, psicología y vigilancia de la salud.

En la categoría PYMES ha resultado premiada la empresa Mecanizados Luna Gregorio, dedicada a la fabricación de piezas metálicas, por su iniciativa “Mecanizando en colores en lugar de gris metal”, un proyecto que integra diferentes actuaciones destinadas a generar un óptimo ambiente de trabajo, en el que todos los empleados se sientan cómodos y valorados.


Finalistas

Cosentino. Finalista Gran Empresa

Cosentino ha sido finalista en esta categoría con el programa de liderazgo “Safety by routines, Leading by example”, cuyo objetivo es la integración de la seguridad y la salud a través de una serie de rutinas monitorizadas por una app (Gensuite). De este modo, consolida la cultura preventiva y refuerza el liderazgo en seguridad y salud en todos los estamentos de la organización.

 


Shell España. Finalista PYME

SHELL España ha sido la compañía finalista en esta categoría por su proyecto “Cultiva tu libertad”, que tiene como objetivo aumentar la felicidad y bienestar de los trabajadores y contratistas a través del Mindfulness y, de este modo, dirigir las relaciones laborales de una forma más eficiente y consciente, mejorar la comunicación entre equipos de trabajo y disminuir la somatización.


Premios institucionales

Institucional UCAM

Mutua Universal ha otorgado el Premio Institucional a UCAM (Universidad Católica San Antonio de Murcia), por su contribución a la formación de futuros profesionales desde una perspectiva social, humana e innovadora. José Luis Mendoza, presidente de UCAM, ha agradecido el premio y ha señalado que “UCAM es una universidad joven y asistencial, cuya función es educar en los valores del humanismo cristiano para crear una sociedad más justa”. Por último, ha puesto énfasis en que “la Responsabilidad Social Corporativa es la labor más importante en cualquier universidad”.


Insitucional Ferrovial

En la categoría de Premio Institucional también ha resultado premiada Ferrovial Servicios por su excelente desempeño en crear entornos de trabajo libres de riesgos que garantizan un entorno de trabajo seguro y saludable. Ha recogido el premio Ignacio Gastón, director general de Ferrovial. En sus palabras ha puesto de relieve que “este premio nos anima a seguir el plan de bienestar iniciado hace dos años y que, hasta la fecha, ha tenido un impacto muy positivo. Se trata de un programa que se estructura en tres áreas: la nutrición, la actividad física y lo emocional, que esperamos poder desplegar pronto a los 38.000 trabajadores de España”.

 


Reconocimientos

Empresas reconocidas

En la entrega de los premios, el director gerente de Mutua Universal, Juan Güell, junto a Luis Sánchez Galán, subdirector general de coordinación de unidades médicas, han realizado una mención especial a la empresa Hijos de Rivera y han reconocido por sus buenas prácticas a EAT (European Air Transport Leipzig GMBH SUC. España); GKN Driveline Zumaia, S.A.; Inversiones Hoteleras La Jaquita S.L. (Hotel Gran Meliá Palacio de Isora); IMASA Ingeniería y Proyectos S.A.; KEYLAND Sistemas de Gestión, S.L., y UTE ABI CORREDOR NORTE (Alstom, Bombardier, Indra)


Presencia institucional

El presidente de Mutua Universal, Juan Echevarría Puig, dio la bienvenida a los asistentes al acto y ha destacado en su discurso que “estos Premios se conceden para dar visibilidad a aquellas empresas asociadas que contribuyen a la mejora de las condiciones laborales”. También ha destacado que “España, en medicina, es una de las primeras potencias del mundo, cuna de muchos de los grandes médicos internacionales, como el Dr. Rafael Matesanz, el primero en conseguir que España sea un país rico en donaciones. Es un gran privilegio para Mutua Universal contar hoy con su presencia”.

A continuación, el Dr. Rafael Matesanz, fundador de la Organización Nacional de Trasplantes (ONT), ha impartido la ponencia “El modelo español de donación y trasplantes”, en la que ha destacado que “a nivel mundial, existe una demanda de más de 2.000.000 de donaciones de órganos. Su escasez es un problema universal, por lo que donar es un acto de gran importancia”. En este sentido, el Dr. Matesanz ha resaltado la labor que se realiza en España, “país desarrollado con mayor índice de donaciones de órganos. Desde la creación de la ONT y hasta nuestros días, las donaciones se han multiplicado por cuatro”. También ha puesto de relieve que “España es líder en donaciones de órganos por la efectividad del sistema, la estructura sanitaria y, por supuesto, la predisposición de la población”, sin olvidar el “gran esfuerzo en la formación de profesionales en todas las fases del proceso”. Para finalizar, ha puesto énfasis en que “el sistema de trasplantes español es un modelo de cohesión social”.

Tras la entrega de premios, Carmen Casero, directora general del Trabajo Autónomo, de la Economía Social y de la Responsabilidad Social de las Empresas, ha cerrado el acto haciendo alusión a “la gran labor de las mutuas en la contribución a la sostenibilidad del sistema de protección social, un sistema que debemos seguir fortaleciendo”. Para finalizar su intervención, ha puesto en relieve que “la colaboración con las mutuas es la colaboración público-privada más antigua de España y, no solo por antigua sino por eficaz, hay que mantenerla”.

El evento también ha contado con una importante presencia institucional: Luis Martínez-Sicluna, subdelegado del Gobierno de Madrid; Manuel Molina, viceconsejero de Sanidad de la Comunidad de Madrid; Carmen López Hidalgo, directora provincial del Instituto Nacional de la Seguridad Social; Luis Sánchez Galán, subdirector general de Coordinación de Unidades Médicas; Miriam Rabaneda, directora de Planificación, Investigación y Formación de la Comunidad de Madrid, y Ángel Luis Guirao García, subdirector general de Inspección Sanitaria y Evaluación de la Comunidad de Madrid.

En representación de Mutua Universal han asistido el presidente Juan Echevarría Puig; el director gerente, Juan Güell, y miembros de la Junta Directiva de la Entidad.

Con estos premios, Mutua Universal reafirma su compromiso con la promoción de acciones que suponen la mejora de la calidad de vida y la salud de los trabajadores.