Revisió de la prestació de cessament d'activitat compatible amb el treball per compte propi i pròrroga del POECATA1 (POECATA2)
Disposició addicional quarta

1. Haver percebut la prestació extraordinària per cessament d'activitat (PECATA) fins al 30 de juny (els casos amb suspensions a 30 de juny de 2020 no tenen dret a prestació).

2. Si ha percebut la prestació regulada en l'article 9 del Reial Decret llei 24/2020:

3. Complir amb els requisits establerts en els apartats a), b), d) i e) de l'article 330.1 del TRLGSS:

• Estar afiliat i en alta al RETA/RETA-mar.
• Tenir cobert el període mínim de cotització per cessament d'activitat a què es refereix l'article 338 (almenys dotze mesos de cotització per cessament d'activitat han de ser continuats i immediatament anteriors a aquesta situació de cessament).
• Haver percebut la prestació compatible amb l'activitat per compte propi (POECATA) fins al 30 de setembre.
• No haver complert l'edat ordinària per causar dret a la pensió contributiva de jubilació, llevat que el treballador autònom no tingués acreditat el període de cotització requerit per a això.
• Trobar-se al corrent de pagament de les quotes de la seguretat social. Si en la data de suspensió de l'activitat no compleixen el requisit, es cursarà invitació al pagament perquè en el termini de 30 dies naturals ingressi les quotes degudes. La regularització del descobert produirà plens efectes per a l'adquisició del dret a la prestació.
• Acreditar una reducció en la facturació durant el quart trimestre de l'any 2020 d'almenys el 75% en relació amb el mateix període de l'any 2019.
• No haver obtingut durant el quart trimestre de 2020 uns rendiments nets superiors a 5.818,75 €. Per determinar el dret a la prestació mensual es prorratejaran els rendiments nets del quart trimestre, no podent excedir 1.939,58 € mensuals.
• En cas que el treballador autònom tingui un treballador o més a càrrec seu, s'haurà d'acreditar en el moment de sol·licitar la prestació el compliment de totes les obligacions laborals i de Seguretat Social que tingui assumides. Per a això subscriurà una declaració responsable, podent ser requerit per Mutua Universal perquè aporti els documents necessaris que acreditin aquest aspecte.
• No obstant això, el que estableix els apartats anteriors, la prestació de cessament d'activitat podrà ser compatible amb el treball per compte d'altri, sent les condicions aplicables en aquest supòsit les següents:

a) Els ingressos nets procedents del treball per compte propi i els ingressos procedents del treball per compte d'altri no podrà superar 2,2 vegades el salari mínim interprofessional. En la determinació d'aquest còmput, els ingressos procedents del treball per compte d'altri no poden superar 1,25 vegades l'import del salari mínim interprofessional.

b) La quantia de la prestació serà el 50% de la base de cotització mínima que li correspongui en funció de l'activitat.

c) Juntament amb la sol·licitud es va haver d'aportar una declaració jurada dels ingressos que es perceben com a conseqüència del treball per compte d'altri, sense perjudici de l'obligació que assisteix de presentar un certificat d'empresa i la declaració de la renda a l'entitat gestora de la prestació.

La prestació es va reconèixer a partir de l'1 d'octubre de 2020 si es va fer la sol·licitud abans del 15 d'octubre, o amb efectes des de l'endemà a la sol·licitud si es va fer després d'aquest dia.

El treballador autònom, durant el temps que va percebre la prestació, va haver d'ingressar a la Tresoreria General de la Seguretat Social la totalitat de les cotitzacions aplicant els tipus vigents a la base de cotització corresponent.

La mútua col·laboradora o, si escau, l'Institut Social de la Marina, va abonar al treballador juntament amb la prestació per cessament en l'activitat, l'import de les cotitzacions per contingències comunes que li hagués correspost ingressar de trobar-se el treballador autònom sense desenvolupar activitat alguna, en aplicació del que disposa l'article 329 del Reial decret legislatiu 8/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei General de la Seguretat Social.

Totes les comunicacions que es facin es remetran al correu electrònic que es va indicar al moment oportú en el mateix formulari de sol·licitud de la prestació, ja sigui per correu electrònic (resolucions favorables) o a través de notificació electrònica (tràmits d'audiència i posteriors resolucions d'esmena de diferències o denegació de la prestació). 

En la notificació que s'ha rebut, a la part superior del document es troba l'ID d'esmena, amb el qual es podrà accedir al tràmit web, juntament amb el número de document d'identitat.

En el mateix document, es detalla el motiu pel qual la seva prestació ha estat revisada i s'han detectat una sèrie d'incidències que podrien afectar al compliment dels requisits legalment establerts o als imports abonats. La notificació rebuda informa de l'obertura del tràmit d'audiència, disposant d'un termini de 15 dies hàbils per presentar la documentació indicada en cada apartat i poder formular les al·legacions i justificacions que considerin oportunes (es recorda que no es tenen en compte dissabtes, diumenges i festius per al còmput de dies).

En cas que es vulgui renunciar a aquest tràmit d'audiència, o si en el termini de 15 dies hàbils no s'ha aportat la documentació o formulat al·legacions, es procedirà a l'emissió de resolució definitiva, dictant acord denegatori o de concessió definitiva, però amb imports indeguts de la prestació, reclamant els imports que van percebre al seu dia.

 Si es necessita saber més informació sobre la documentació a aportar per reparar la incidència, en el document de la notificació que s'ha rebut pel correu electrònic, es troba la persona gestora que li podrà ajudar en qualsevol moment.